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Formation Sauveteur Secouriste du Travail (SST) à Montpellier 34 dans l'Hérault : apprendre à réagir face aux urgences et accidents en entreprise
La formation Sauveteur Secouriste du Travail (SST) est un pilier essentiel de la prévention et de la sécurité en entreprise. Obligatoire dans certains domaines et vivement recommandée dans tous, elle permet à vos collaborateurs d’acquérir les bons réflexes pour intervenir efficacement face à un accident ou un malaise, tout en devenant des acteurs engagés de la prévention des risques professionnels.
Animée à Montpellier 34 dans l'Hérault par un formateur certifié, cette formation repose sur une pédagogie active et participative, alternant mises en situation, exercices pratiques et études de cas issus du milieu professionnel des participants. Les stagiaires y apprennent les gestes de premiers secours (massage cardiaque, utilisation du défibrillateur, contrôle d’une hémorragie, etc.) et développent une véritable culture de la sécurité.
Au-delà de l’intervention d’urgence, le SST apprend également à identifier les situations à risque, à proposer des actions préventives et à sensibiliser ses collègues à la sécurité au quotidien.
La certification SST, reconnue nationalement et valable 24 mois, se renouvelle par la formation MAC SST (Maintien et Actualisation des Compétences).
Former vos équipes, c’est investir dans la sécurité, la responsabilité et la performance collective de votre entreprise.
Session à Montpellier 34 dans l'Hérault et partout en France
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Intervenir efficacement face à une situation d’accident du travail ou de malaise, en appliquant les gestes de premiers secours adaptés.
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Protéger la victime et les témoins en identifiant et supprimant les dangers persistants dans l’environnement immédiat.
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Examiner la victime pour reconnaître les signes vitaux et déterminer la conduite à tenir.
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Alerter ou faire alerter les secours en transmettant les informations essentielles pour une prise en charge rapide et efficace.
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Secourir la victime en réalisant les gestes d’urgence appropriés : libération des voies aériennes, massage cardiaque, utilisation du défibrillateur, arrêt d’une hémorragie, mise en position latérale de sécurité, etc.
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Participer activement à la prévention des risques professionnels au sein de son entreprise, en identifiant les situations dangereuses et en proposant des actions correctives ou préventives.
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Contribuer à la mise en œuvre des actions de prévention définies dans le cadre du document unique et de la politique de sécurité de l’établissement.
La formation Sauveteur Secouriste du Travail (SST) est ouverte à :
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Tous les salariés, quel que soit leur poste ou leur domaine d’activité ;
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Les collaborateurs désignés comme Sauveteurs Secouristes du Travail par leur employeur, conformément aux exigences du Code du travail ;
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Les entreprises souhaitant renforcer leur démarche de prévention des risques et leur capacité à réagir face à une situation d’urgence ;
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Les managers, encadrants, référents sécurité et toute personne impliquée dans la promotion de la santé et de la sécurité au travail.
Aucun prérequis n’est nécessaire pour suivre la formation Sauveteur Secouriste du Travail (SST).
Elle est accessible à tout salarié, sans condition de diplôme, d’expérience ou de fonction particulière.
Seule exigence : être apte à réaliser les gestes de premiers secours (station debout, mobilisation au sol).
Programme de la formation Sauveteur Secouriste du Travail (SST)
1. Le rôle du Sauveteur Secouriste du Travail
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Identifier les missions et responsabilités du SST dans l’entreprise.
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Comprendre le cadre juridique du secourisme au travail (Code du travail, obligations de l’employeur et du salarié).
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Situer le SST dans l’organisation de la prévention et des secours internes.
2. Prévenir les risques professionnels
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Repérer les situations dangereuses sur le lieu de travail.
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Identifier les causes potentielles d’accident et les comportements à risque.
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Proposer des actions simples de prévention et d’amélioration des conditions de travail.
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Contribuer à la démarche sécurité et au document unique d’évaluation des risques (DUER).
3. Protéger et examiner la victime
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Analyser la situation pour éviter tout sur-accident.
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Identifier les dangers persistants dans l’environnement.
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Examiner la victime pour déterminer la nature du problème (saignement, inconscience, arrêt respiratoire…).
4. Alerter ou faire alerter les secours
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Déterminer qui alerter selon l’organisation interne de l’entreprise.
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Transmettre les informations essentielles pour une prise en charge rapide et adaptée.
5. Secourir la victime
Apprentissage et mise en pratique des gestes de premiers secours :
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Arrêter un saignement abondant.
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Soulager une obstruction des voies aériennes.
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Mettre une victime inconsciente en position latérale de sécurité (PLS).
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Réaliser une réanimation cardio-pulmonaire (RCP) avec utilisation du défibrillateur automatisé externe (DAE).
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Réagir face à un malaise, une brûlure, un traumatisme, une plaie ou une hémorragie.
6. Mise en situation et validation
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Exercices pratiques et cas concrets adaptés à l’environnement professionnel des participants.
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Évaluation continue des acquis pendant la formation.
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Épreuve certificative validant les compétences du SST selon les critères de l’INRS.
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Inscription : sur demande de l’employeur ou à titre individuel, via notre formulaire en ligne, par mail ou par téléphone.
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Délai d’accès : la formation est généralement accessible sous 15 jours après validation de l’inscription (selon disponibilité des sessions et du formateur).
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Lieu : en intra-entreprise (au sein de votre structure) ou en inter-entreprises (sessions organisées par Form&Care).
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Effectif : groupe de 4 à 10 participants (conformément aux recommandations de l’INRS).
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Confirmation : une convocation détaillée (lieu, horaires, programme, prérequis) est adressée avant le démarrage de la formation.
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Apports théoriques illustrés par des supports visuels (diaporamas, vidéos, fiches techniques).
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Méthodes actives et participatives favorisant l’échange et l’implication des stagiaires.
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Mises en situation pratiques et scénarisées (simulation d’accidents du travail, utilisation de matériel).
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Matériel pédagogique adapté : mannequins de réanimation adulte, enfant, nourrisson, défibrillateur de formation, trousses de secours.
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Études de cas et exercices pratiques en lien direct avec le secteur d’activité des participants.
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Remise d’un support pédagogique (guide SST) et documents de synthèse en fin de formation.
La validation de la formation Sauveteur Secouriste du Travail (SST) repose sur les critères d’évaluation définis par l’INRS.
Elle comprend :
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Une évaluation continue tout au long de la formation, à travers des exercices pratiques et mises en situation, permettant de suivre la progression du stagiaire.
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Une épreuve certificative finale composée de :
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Une mise en situation d’accident simulé, destinée à vérifier la bonne maîtrise des gestes de secours (massage cardiaque, utilisation du défibrillateur, contrôle d’une hémorragie, etc.) ;
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Une évaluation des compétences en prévention, notamment la capacité à identifier un danger et à proposer une action de prévention adaptée.
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La réussite de ces évaluations conduit à la délivrance du certificat SST, valable 24 mois et reconnu sur l’ensemble du territoire national.
Le renouvellement de cette certification s’effectue via une session de MAC SST (Maintien et Actualisation des Compétences).
- Feuilles d’émargement signées par les participants et le formateur à chaque demi-journée de formation.
- Le suivi des présences est assuré par émargement papier ou numérique.
- Des évaluations formatives, pratiques et théoriques sont réalisées tout au long de la session afin de mesurer la progression des acquis.
- Un compte rendu de fin de formation est rédigé par le formateur.
- Chaque participant reçoit une attestation individuelle de formation à l’issue de la session.
- L’organisme conserve l’ensemble des documents de suivi (feuilles d’émargement, évaluations, attestations) conformément aux exigences réglementaires en vigueur.
La formation Sauveteur Secouriste du Travail (SST) peut être organisée :
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En intra-entreprise : directement dans vos locaux, avec adaptation des cas pratiques à votre environnement professionnel.
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En inter-entreprises : dans nos salles de formation équipées (partout en France et DOM-TOM)
Les conditions matérielles (salle, matériel pédagogique, accessibilité) sont précisées dans la convocation.
Maintien et Actualisation des Compétences (MAC) SST : gestes de secours, prévention et efficacité face aux urgences en entreprise
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